四川攀枝花加快电力要素市场化配置改革措施

加上各地纷纷开展的绿色智能家电下乡、川素市以旧换新等优惠活动，推动形成了家电普及性消费高峰。

厂方：攀枝配置召集干部作解释2月26日下午，攀枝配置厂方召集车间组长以上干部共上百人开会，总经理和劳动部门负责人在会上向干部们作了解释：底薪有的厂涨工资了，有的厂还没涨。花加我也只有想办法适当改善一下员工福利。

她告诉记者，快电厂里A、B、C三条生产线的工人当天早上都跟她一样从厂里出来了。辛苦一年，力要工人们攒不下1万元钱。目前政府还没发文，场化措施一旦政府发文，我们也会考虑上涨员工的底薪的。

他解释说，改革附近有些工厂因为缺工，改革底薪的确上涨了，加上最近媒体报道最低工资标准准备上涨，员工以为是政府已经发文确定最低工资标准上涨了，所以才会以停工的方式来要求厂方加薪。我们工人不管是干了10多年的，川素市还是新进来的，都是一样的工资标准，每个人都是18岁。

对此承诺，攀枝配置员工们则害怕被忽悠，他们表示：明天上不上班还要看看再说。

而在会上，花加员工们提出工厂时常变相地不给员工加班费，劳动部门负责人表示这样做不合法。根据最新消息，快电红星美凯龙并购的只是吉盛伟邦的部分项目，不包括吉盛伟邦家具村，因为家具村本身就是合作项目。

据一家具企业高层称，力要红星美凯龙将收购吉盛伟邦。但据某家具协会人士透露，场化措施红星美凯龙其实是并购吉盛伟邦，并购完成后，将在国内A股上市。

当然，改革目前双方都未正式回应此事，一切都还只是猜测。类似国美电器与永乐电器，川素市双方虽是同门兄弟，但也是竞争对手